Продолжая взаимодействие с настоящим сайтом, вы выражаете свое согласие с тем, что ваши пользовательские данные (сведения о местоположении; тип и версия ОС; тип и версия Браузера; тип устройства и разрешение его экрана; источник откуда пришел на сайт пользователь; с какого сайта или по какой рекламе; язык ОС и Браузера; какие страницы открывает и на какие кнопки нажимает пользователь) будут обрабатываться ООО «Тадос» в целях сбора статистических данных о посетителях сайта и функционировании сайта в течение 3 месяцев. В случае, если вы не хотите, чтобы ваши данные обрабатывались, покиньте сайт.

Создавай и развивай неординарные IT-продукты с Tados

Познакомиться ближе:

Выбери работу, которая дает драйв

Решай сложные и разнообразные задачи

Делай крутые вещи, а не сиди за отчетами

Быстро внедряй идеи без долгих согласований

Используй самые последние наработки

Работай, когда удобно — у нас гибкий график

Приходи в современный офис с чаем, печеньками и комиксами

Получай хорошую зарплату

Развивайся в Перми с крутой командой

Нам нравится в людях

  • желание делать полезные продукты,
  • готовность учиться,
  • умение рассказывать о своем опыте в статьях.

Мы не приветствуем

  • комплекс всезнания,
  • неумение работать с другими,
  • снобизм.

Открытые вакансии

Middle JavaScript developer

К началу 2018 ищем коллегу на разработку фронта одного крупного и постоянно развивающегося проекта. Текущий фронт проекта — SPA на Angular + TypeScript. Основная задача — совершенствовать, поддерживать и разрабатывать новые модули.

Бэк проекта сейчас на ASP.NET Web API.

От тебя потребуется:

  • Хороший уровень JS;
  • Опыт работы с Angular, либо силы и желание самостоятельно разобраться с ним;
  • Опыт работы с TypeScript, либо силы и желание самостоятельно разобраться с ним;
  • Отсутствие проблем с версткой, в том числе резиновой и мобильной;
  • Умение читать и работать с чужим кодом;
  • Уметь в git.

От нас (много HR-штампов):

  • Интересные задачи (да, все так говорят, но только у нас тебя ждет «увлекательное приключение» с переходом на Angular 4, а потом и далее);
  • Быстрое внедрение годных идей без долгого согласования (нас всего 12, и у нас холакратия);
  • Любовь к мировым практикам (в работе мы используем DDD, нам важна предметная область, мы уделяем внимание моделированию объектов, анализу связей и зависимостей);
  • Гибкий график работы;
  • Корпоративный английский по желанию;
  • Уютный офис (с комнатой отдыха, душем и прочими плюшками).

Если перечисленное тебе интересно, ты имеешь все шансы попасть в наш сволочной, но чертовски милый коллектив. Пиши на почту tretyakova@tados.ru, и мы вышлем тестовое.

P. S. Лучше сразу приводи пример своего кода. Это может быть ссылка на GitHub или несколько файлов с кодом. Так мы дадим ответ быстрее.

Студентам и стажерам

Мы обучаем тех, кто хочет развиваться в своей профессии. Проводим школы для студентов, после них предлагаем вакансии. Проводим мероприятия для начинающих (и не только) специалистов. Делимся знаниями и опытом, обсуждаем проблемы и кейсы.

Половина нашей команды собралась не из-за открытых вакансий, а потому что в нее просто пришли хорошие люди. Если хочешь к нам, но не видишь открытую вакансию по профилю — вышли резюме на tretyakova@tados.ru. Мы подумаем, какие задачи ты сможешь решать у нас.

Почитать о нашем опыте

Полезные статьи от наших разработчиков по бэкенду и фронту: .NET Core и Angular2. Пишут редко, но по делу.

Публикации от гуманитарной части офиса — продвижение и развитие продуктов, общение с клиентами, поддержка проектов.

Как мы запускались, искали первых клиентов и учились на ошибках. Поделились опытом открытия IT-компании на Урале.

Написали для онлайн-университета заметку о действенной методике для разрешения спорных ситуаций.

Мы поддерживаем на аутсорсе ~20 крупных продуктов. Но всегда ли это удобно для клиентов? Конструктивный ответ в нашей колонке на E-xecutive.

Поделились с пресс-службой университета, зачем нужно проводить школы разработки и почему текущей программы образования недостаточно для молодых специалистов.